美国苹果公司面临不公平劳动行为指控
代表马里兰州陶森市苹果员工的 IAM 工会表示，正在向国家劳动关系委员会对苹果提起不公平劳动行为指控。指责苹果对已加入工会的员工进行非法歧视。本月早些时候，苹果宣布计划关闭陶森苹果店以及康涅狄格州和加州的另外两家苹果门店。陶森店是2022年美国首个成立工会的苹果零售门店。
对于大多数门店关闭情况，员工会被自动调往附近门店，但苹果称，陶森门店的工会规定使其无法将这些员工调动到其他门店。苹果反而表示，陶森员工“有资格根据集体谈判协议申请苹果的空缺职位”。在文件中，IAM 工会抱怨说，苹果允许两家非工会门店的员工调往其他门店，却迫使陶森员工通过与外部求职者相同的程序重新申请职位。工会已要求苹果公司撤回其决定，并给予陶森的员工同等的机会调往其他零售门店。
—— Macrumors
代表马里兰州陶森市苹果员工的 IAM 工会表示，正在向国家劳动关系委员会对苹果提起不公平劳动行为指控。指责苹果对已加入工会的员工进行非法歧视。本月早些时候，苹果宣布计划关闭陶森苹果店以及康涅狄格州和加州的另外两家苹果门店。陶森店是2022年美国首个成立工会的苹果零售门店。
对于大多数门店关闭情况，员工会被自动调往附近门店，但苹果称，陶森门店的工会规定使其无法将这些员工调动到其他门店。苹果反而表示，陶森员工“有资格根据集体谈判协议申请苹果的空缺职位”。在文件中，IAM 工会抱怨说，苹果允许两家非工会门店的员工调往其他门店，却迫使陶森员工通过与外部求职者相同的程序重新申请职位。工会已要求苹果公司撤回其决定，并给予陶森的员工同等的机会调往其他零售门店。
—— Macrumors